Hvem er du? 

Vi ser etter deg som brenner for sikkerhet og har lyst til å jobbe i et miljø som forstår og tar sikkerhet på alvor. Du får mulighet til å jobbe bredt med sikkerhetsrådgivning, eller mer spisset inn mot sikkerhet innen infrastruktur og programvare. 

Du liker å utvikle løsninger, samtidig som du er litt detektiv og problemløser. Du holder deg oppdatert på ny teknologi og formidler fagkunnskap til kollegaer og kunder på en måte som alle forstår.

Eksempler på hva du kan jobbe med hos oss

Bli bedre kjent med noen av fagområdene. Som nyutdannet vil du få god støtte og trening innenfor områdene du ønsker å utvikle deg i.

Vil du være med å sikre noen av de viktigste IT-løsningene? Vi er et av de største utviklingsmiljøene i Norge. Hos oss er vi utviklere som forstår hvor viktig sikkerhet er, hele veien fra design til drift. Dette er både en holdning og et fagfelt. Vi deler kunnskapen vår, trener på sikkerhet gjennom «Capture The Flag»-oppgaver og har det moro på jobb! 

Hos oss kan du jobbe med å:

  • teste, finne og rette sårbarheter i koden
  • vurdere risiko og tiltak i løsningene
  • hjelpe kundene våre til å ta gode valg som bedrer sikkerheten
  • designe løsninger med innebygget personvern
  • sørge for det bygges inn trygg identitetshåndtering og kryptering
  • bidra til beste praksis for sikker systemutvikling (S-SDLC)

I Sopra Steria jobber vi strategisk, teknisk og operasjonelt med cybersikkerhet for nasjonal kritisk infrastruktur. Medarbeiderne våre har bakgrunn som sikkerhetsspesialister, ingeniører, informatikere og systemadministratorer, med høyere utdanning på bachelor- og masternivå – flere har også spesialisering innen samfunnssikkerhet.

Hos oss kan du jobbe med:

  • Rådgivning og sikkerhetsovervåking
  • Brannmur- og infrastruktursikkerhet
  • Skysikkerhet og sikkerhetsarkitektur
  • Governance, Risk & Compliance (GRC)
  • Splunk og sikkerhet i industrielle miljøer
  • Penetrasjonstesting, sårbarhetsvurderinger og trusselanalyser
  • Identitets- og tilgangsstyring (IAM/IGA)
  • Hendelseshåndtering og Incident Response
  • Digital etterforskning og skadevareanalyse (forensics)

I Sopra Steria jobber vi strategisk, teknisk og operasjonelt med nettverksteknologi for noen av Norges største og mest samfunnskritiske virksomheter. Fagmiljøet vårt består av dyktige nettverksarkitekter, ingeniører og teknologer med utdanning på bachelor- og masternivå – og en felles lidenskap for å utvikle sikre og stabile nettverksløsninger.

Som nyutdannet hos oss får du muligheten til å jobbe med et fagfelt i rask utvikling, hvor nettverk er selve grunnmuren i digitaliseringen av både offentlig og privat sektor. Nettverksteknologi favner bredt – fra sikkerhet og infrastrukturdesign til automatisering og koding av fremtidsrettede programvarebaserte løsninger.

Vi søker deg som er nysgjerrig, lærevillig og ønsker å bidra i oppdrag som betyr noe og som preger utviklingen i samfunnet. Hos oss får du tillit, ansvar og mulighet til å utvikle deg faglig og personlig i et inkluderende og støttende, men prestasjonsorientert miljø.

Hos oss kan du jobbe med:

  • design og arkitektur av komplekse nettverksløsninger
  • etablering og drift av nettverksinfrastruktur i både sky- og hybridmiljøer
  • konfigurasjon og optimalisering av rutere, svitsjer og trådløse nettverk
  • segmentering, trafikkstyring og sikker nettverksdesign
  • overvåking, feilsøking og ytelsesanalyse
  • nettverksautomatisering og infrastruktur som kode
  • rådgivning knyttet til nettverksstrategi og teknologiutvikling
  • implementering av robuste løsninger for høy tilgjengelighet og skalerbarhet

Vil du hjelpe våre kunder med å forstå det digitale trusselbildet som utvikler og endrer seg raskt? Sopra Steria har et sterkt fagmiljø innen sikkerhetsstyring, ledelse og risikostyring. Vi jobber i spennet mellom teknologi og menneskene som bruker teknologien. Derfor trenger vi folk som forstår seg like godt på mennesker, organisasjoner og samfunn, som på teknologi og IT-verktøy. Vi har bakgrunn som ingeniører, informatikere, økonomer og jurister. I tillegg er flere av oss utdannet innen informasjonssikkerhet, samfunnssikkerhet og IT-ledelse. 

Hos oss kan du jobbe med å:

  • gi råd om sikkerhet i virksomheter og store prosjekter
  • utrede, planlegge og etablere risikobasert styring av informasjonssikkerhet
  • kartlegge og vurdere sikkerhetstilstanden hos en virksomhet eller av et system
  • bevisstgjøre kunder slik at de får bedre forståelse for trusler og sårbarheter

Søk graduate-stilling

I vårt rekrutteringssystem fyller du inn informasjon om deg selv, hvilken by du ønsker å jobbe i, samt de fagområdene du er interessert i. Husk å laste opp CV, søknadsbrev og karakterutskrifter fra videregående- og høyere utdanning.

    KI-praten: KI og suverenitet

    Et godt sted å jobbe

    Sopra Steria er blant de mest attraktive arbeidsgiverne

    mai 26, 2026, 13:48 p.m.
    Title* : Sopra Steria er blant de mest attraktive arbeidsgiverne

    Sopra Steria er nok en gang kåret til en av de mest attraktive arbeidsgiverne i Norge i årets Randstad Employer Brand Research. Konsulentselskapet plasseres på 6. plass, noe som bekrefter selskapets sterke posisjon blant norske arbeidstakere.  

    Randstad-undersøkelsen kartlegger hva folk faktisk mener er viktig når de velger arbeidsgiver. Undersøkelsen viser at et godt arbeidsmiljø er den klart viktigste driveren for mange, etterfulgt av god ledelse, konkurransedyktig lønn og goder, balanse mellom jobb og fritid og jobbsikkerhet.  

    – At vi er på 6. plass, er vi stolte av. Det er et tydelig signal om at vi lykkes med det som betyr mest for folk i hverdagen – nemlig et godt arbeidsmiljø og gode utviklingsmuligheter, sier Solfrid Skilbrigt, direktør for mennesker og kultur i Sopra Steria. 

    Oppskriften for å få folk til å bli  

    Randstad Employer Brand Research er en av verdens største uavhengige undersøkelser av arbeidsgiverattraktivitet. Den norske delen er basert på svar fra over 3 200 respondenter i alderen 18 til pensjonsalder. 

    Undersøkelsen viser at mange – uavhengig av bransje - opplever at det er godt arbeidsmiljø og like muligheter på arbeidsplassen de er i dag, men at det fortsatt er et gap innenfor områder som ledelse, lønn og karriereutvikling. Dårlig ledelse, negativt arbeidsmiljø og manglende engasjement er blant de viktigste årsakene til at folk velger å slutte, viser undersøkelsen.  

    – Dette understreker hvor viktig det er å jobbe systematisk med kultur, ledelse og utvikling. I Sopra Steria er vi opptatt av å gi medarbeiderne våre både faglige utfordringer i prosjekter hos kundene våre og et inkluderende miljø der de trives og kan vokse, sier Skilbrigt. 


    Solfrid Skilbrigt, direktør for mennesker og kultur i Sopra Steria 

    Opptatt av teknologi og karrieremuligheter  

    I årets rangering peker Randstad på at de mest attraktive arbeidsgiverne i Norge ofte forbindes med moderne teknologi, gode karrieremuligheter, konkurransedyktige betingelser og et godt omdømme.  

    Sopra Steria er et ledende konsulentselskap innen digitalisering, innovasjon og bærekraft, og har de siste årene markert seg som en attraktiv arbeidsplass for både erfarne spesialister og unge talenter. Selskapet har vært på topp 10-listen i flere år på rad.  

    – Vi skal fortsette å utvikle oss både i tråd med det medarbeiderne våre, og potensielle nye medarbeidere, etterspør. Det handler ikke bare om konkurransedyktige betingelser, men om å skape en arbeidsplass der folk opplever mestring, tilhørighet og mening. Samtidig som vi er en arbeidsplass der medarbeiderne får utvikle seg i takt med den teknologiske utviklingen, sier Skilbrigt.

    Tags :
    • Designer
    • Forretningsrådgiver
    • graduate
    • Sommerjobb
    • Utvikler

    Våre eksperter mener

    | Lise Haaverstad

    KI-agenten slettet databasen. Styringen sviktet.

    | Jørgen Rørvik

    Neste cyberangrep blir et topplederproblem

    | Tarald Fidjeland

    Et nordisk mineralløft for europeisk sikkerhet

    Du kan jobbe i spennende prosjekter

    Hafslund: Slik blir KI en del av arbeidshverdagen

    Aker BP: Vil planlegge en brønn på én dag

    Skygard: Bygger ServiceNow-fundament for vekst

    Forsvaret: Menneske og maskin som livreddere

    Tine: Når data gjør det helt konge å produsere melk

    Equinor: Nytt liv til 20 000 maskiner

    Vil du vite mer?