Solfrid Skilbrigt har siden 1999 vært HR-direktør i Sopra Steria Norge, og fra 2002 også for Sopra Steria Skandinavia. Skilbrigt har i tillegg til HR ulik erfaring innen IT. Hun jobbet i en årrekke med forretningsutvikling, salg, salgsledelse og markedsføring av IT systemer.
De seneste årene har Skilbrigt jobbet med organisasjonsutvikling, ledelsesutvikling, kompetanseutvikling, employer branding og rekruttering. Solfrid har spilt en sentral rolle i utviklingen av Sopra Steria til å bli et av bransjens mest anerkjente selskaper. Fra 2008 til 2015 hadde hun også ansvar for Sopra Steria Gruppens globale Corporate Social Responsibility (CSR)-program i samarbeid med Sopra Sterias hovedkontor i Paris.
Tidligere erfaring:
Bull AS (Divisjonsdirektør, forretningsenhet Infrastruktur)
Bull AS (Client Manager)
Utdannelse:
Bachelor of Arts, (1985) - NAVH Universitetet i Trondheim
Master of Management, (2005) (Informasjon og Informasjonsledelse, Endringsledelse, Knowledge Management)
Verv:
Meddommer i arbeidsretten, Asker og Bærum herredsrett
Styremedlem, SODERI ASA (Frankrike)